Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Основание возникновения, изменения, прекращения трудовых правоотношений

Купить Гарантия
Код работы: 12827
Дисциплина: Трудовое право
Тип: Курсовая
Вуз:КГТУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 7173
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Введение                                                                                                          3
Глава 1. Правовой анализ оснований трудовых правоотношений                     5
1.1. Понятие и особенности трудового правоотношения  5
1. 2. Определение понятия основания трудового правоотношения, виды оснований трудовых правоотношений  10
Глава 2. Основания возникновения и изменения трудовых правоотношений. 13
2.1. Основания возникновения трудовых правоотношений  13
2.2. Основания изменения трудовых правоотношений  16
Глава 3. Основания прекращения трудового правоотношения                         20
3.1. Прекращение трудовых правоотношений по инициативе работника и по соглашению сторон  20
3.2. Прекращение трудовых правоотношений по инициативе работодателя                                                                                     24
Заключение                                                                                                             34
Список использованных источников                                                                  36
 
 
 
   
Отрывок: Введение
 
В соответствии с Конституцией Российской Федерации, каждый имеет право на труд, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род  занятий, а также право на защиту от безработицы.
Те нормы которые установлены в Трудовом кодексе детализируют эти положения определяя права и обязанности субъектов трудового права, регулируя трудовые отношения. Вместе с тем, немаловажное значение имеют и основания, при наступлении которых возникают, изменяются и прекращаются трудовые отношения. только на их основании можно говорить о заключении, изменении или расторжении трудового договора.
Соответственно, те проблемы которые возникают по поводу определения оснований возникновения, изменения и прекращения трудовых правоотношений, предопределяют не только не только теоретическую, но и практическую значимость рассмотрения данного вопроса. В этом и заключается актуальность темы.
Объектом курсовой работы являются общественные отношения, урегулированные нормами трудового права.
Предметом курсовой работы являются нормы действующего законодательства, регулирующие возникновение, изменение, прекращение трудовых правоотношений.

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: 7. Гражданская дееспособность. Объем дееспособности гражданина. 7. Основания возникновения трудовых правоотношений Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: РГУТИС
Просмотры: 9305
Тема: (1 гл + введение) ТРУДОВОЙ ДОГОВОР КАК ОСНОВАНИЯ ВОЗНИКНОВЕНИЯ ПРАВООТНОШЕНИЙ В СФЕРЕ ТРУДА Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: нет вуза
Просмотры: 5601
Тема: Юридические лица как субъекты гражданских правоотношений Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Академия национальной безопассности
Просмотры: 12348
Тема: Сюжетно-ролевая игра для формирования дружеских взаимоотношений Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: АПК
Просмотры: 3943
Тема: Недвижимое имущество как объект гражданских правоотношений Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 6413
Тема: КН1. Вариант 6. Субъекты финансового права. Порядок защиты прав и законных интересов субъектов финансовых правоотношений Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (ВЗФЭИ)
Просмотры: 7526

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »